Bireysel Kariyer Koçluğu

Bireysel Kariyer Koçluğu Sürecinde Neler Yapılır?

TBG Danışmanlık olarak, bireysel kariyer koçluğu sürecini kişiye özel olarak planlıyoruz. Bu süreç, aşağıdaki adımlardan oluşmaktadır:

1. Kişilik ve Yetenek Analizi

Başarılı bir kariyer için kendinizi tanımanız çok önemlidir. İlk aşamada, yeteneklerinizi, ilgi alanlarınızı ve güçlü yönlerinizi belirlemek için çeşitli analizler yapıyoruz. Bu süreçte:

Kişilik envanteri testleri uygulanır.
Teknik ve sosyal becerileriniz değerlendirilir.
Sizi motive eden faktörler belirlenir.
Geçmiş iş deneyimleriniz incelenerek güçlü ve gelişime açık yönleriniz analiz edilir.

Bu analizler, hangi sektörde daha başarılı olabileceğinizi ve hangi mesleklerin sizin için en uygun olduğunu anlamamıza yardımcı olur.

2. Kariyer Hedeflerinin Belirlenmesi

Kariyer yolculuğunuzda doğru hedefler belirlemek, başarılı olmanız için kritik bir adımdır. Birçok kişi, çalışmak istediği alan konusunda net bir fikre sahip olmadan iş arayışına girer. Ancak uzun vadede tatmin edici bir kariyer için gerçekçi, ulaşılabilir ve sürdürülebilir hedefler belirlemek gerekir.

Bu aşamada:

Kısa, orta ve uzun vadeli kariyer hedefleri belirlenir.
Kariyerinizde yükselmek için izlemeniz gereken adımlar netleştirilir.
Kendi işinizi kurmak istiyorsanız, girişimcilik adımları üzerinde çalışılır.
Çalışmak istediğiniz sektöre göre eğitim ve sertifikasyon programları önerilir.

3. CV ve Ön Yazı Hazırlama Desteği

İyi bir özgeçmiş (CV), iş başvurularında sizi diğer adaylardan ayıran en önemli unsurlardan biridir. TBG Danışmanlık olarak, profesyonel ve etkileyici bir CV oluşturmanıza yardımcı oluyoruz.

Bu süreçte:

CV’nizin profesyonel bir formatta hazırlanması sağlanır.
Güçlü yönlerinizi öne çıkaran, özgün bir ön yazı oluşturulur.
CV’nizde yer alması gereken önemli detaylar belirlenir.
LinkedIn gibi profesyonel platformlardaki profiliniz optimize edilir.

4. Mülakat Teknikleri ve İş Görüşmesi Hazırlığı

İş görüşmelerinde başarılı olmak, yalnızca teknik bilginize değil, aynı zamanda kendinizi nasıl ifade ettiğinize ve profesyonel duruşunuza da bağlıdır. Kariyer koçluğu sürecinde, mülakatlara nasıl hazırlanmanız gerektiği konusunda birebir destek sağlıyoruz.

Bu aşamada:

İş görüşmelerinde sıkça sorulan sorular ve etkili cevaplar üzerinde çalışılır.
Beden dili, ses tonu ve özgüveninizi artırmaya yönelik pratikler yapılır.
Video mülakat ve yüz yüze mülakat simülasyonları gerçekleştirilir.
Mülakat sonrası takip süreci konusunda bilgi verilir.

5. İş ve Sektör Analizi

Hangi sektörde kariyer yapmak istediğinizi belirlemek önemlidir. Fakat bu sektördeki güncel gelişmeleri, iş fırsatlarını ve gelecekteki beklentileri bilmek de bir o kadar kritiktir. Bu yüzden:

Çalışmak istediğiniz sektör hakkında detaylı analizler yapılır.
Gelecekte yükselmesi beklenen meslekler hakkında bilgi verilir.
İş arama sürecinde farklı stratejiler belirlenir.

6. Kariyer Değişikliği ve Yeni Başlangıçlar

Mevcut işinizden memnun değilseniz veya farklı bir sektöre yönelmek istiyorsanız, kariyer değişikliği sürecini yönetmek için size özel bir plan oluşturuyoruz. Bu süreçte:

Mevcut becerilerinizin yeni sektörlere nasıl aktarılabileceği analiz edilir.
Yeni sektör ve mesleklerde kendinizi nasıl geliştirebileceğiniz konusunda rehberlik sağlanır.
Alternatif kariyer yolları araştırılır.

7. Özgüven ve Kişisel Gelişim Desteği

Başarılı bir kariyer sadece teknik bilgiye sahip olmakla değil, aynı zamanda kendine güvenmekle de ilgilidir. Kariyer koçluğu sürecinde, özgüveninizi ve motivasyonunuzu artırmaya yönelik bireysel çalışmalar gerçekleştiriyoruz.

Bu aşamada:

İş hayatındaki stresle başa çıkma yöntemleri öğretilir.
Zaman yönetimi ve verimli çalışma teknikleri üzerinde durulur.
Profesyonel ağ kurma (networking) becerileri geliştirilir.